1.項目名稱：河北公司管理人員綜合能力提升培訓服務采購

2.項目概況：

河北公司管理人員綜合能力提升培訓服務，培訓地點：河北省石家莊市；培訓時間：2024年6月初，培訓人數：50人左右。

3. 采購范圍：

3.1培訓形式：現場教學、培訓方法包含但不限于理論講解、體驗式、案例分析等方法。

3.2培訓天數：3天；培訓地點：河北省石家莊市。

3.3培訓內容包括但不限于：

3.3.1.成功者的能力素質；

3.3.2.管理人員角色定位、如何認識管理的角色和定位；

3.3.3.如何激勵、領導、管理員工？

3.3.4.了解管理執行過程中存在的問題；

3.3.5.高效執行的方法，了解心態對執行的影響，了解影響心態的的因素；

3.3.6.高效執行的方法，如何塑造高效執行力。

4.采購控制價：無

5.工期：培訓天數：3天。

6.質量標準：

培訓內容貼合管理人員綜合能力提升要求，培訓采取理論、案例、體驗式等方式，講授內容通俗易通，通過培訓能有效提升管理人員基本綜合能力。

二、選聘資質及服務要求

（一）資質要求

1.報價人應具有獨立法人資格，具有有效營業執照且年檢合格。

2.財務要求：財務狀況良好，提供近一期資產負債表、利潤表（2024年4月份或3月份）。

3.業績要求：近三年獨立承擔過至少3個與本項目類似的業績，提供中標通知書或合同或協議書或用戶證明等相關證明材料掃描件。

4.不屬于失信被執行人、未被列入經營異常名錄。

5.本次報價不接受聯合體投標。

（二）服務和成果要求包括但不限于：

1.目的：

1.1幫助中高層領導準確定位自己的領導角色、認知自己在企業中的使命、修煉自己在工作中的心智，從而提升個人和團隊領導力；

1.2通過培訓活動，針對性地提升中高層領導的領導力和執行力；

1.3通過培訓，讓管理人員了解先進的管理理念，了解高績效團隊建設管理的方法，提升管理人員的團隊建設與管理能力，做到團隊管理有章法。

培訓內容：

2.3.1.成功者的能力素質；

2.3.2.管理人員角色定位、如何認識管理的角色和定位；

2.3.3.如何激勵、領導、管理員工？

2.3.4.了解管理執行過程中存在的問題；

2.3.5.高效執行的方法，了解心態對執行的影響，了解影響心態的的因素；

2.3.6.高效執行的方法，如何塑造高效執行力。

（三）其他

本項目采用的資格審查方式為資格后審,我公司將成立談判小組對談判申請文件進行評審，與滿足談判申請文件相關要求的各個報價人分別進行談判，談判結束后，各報價人在規定時間內進行最后報價，談判小組根據報價人的最終報價和談判情況，對報價人進行評比，推薦中標候選人。

三、競爭性談判文件的獲取

2024年5月25日17時00分前。

四、競爭性談判響應文件的遞交及談判

1.競爭性談判響應文件遞交的截止時間為：2024年5月28日13時30分。

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聯系人：陳經理
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