1.項目名稱： 2023年度新進員工培訓項目 。

2.競爭性談判服務內容： 根據公司人才發展規劃，擬對公司新員工進行能力培養計劃，計劃人數33人（根據實際參培人數結算費用），培養周期5天，培訓內容包含軍訓、拓展、文化課（職業素養類），學習方式封閉式培訓 。

3.服務周期： 自合同約定之日起至項目結束 。

4.其他內容： / 。

二、競爭性談判申請人資格（申請人資格要求中須明確提供相對應的佐證資料）

1.具有獨立承擔民事責任的能力；（提供合法有效的營業執照并加蓋公章）

2.具有良好的商業信譽；（提供“信用中國”網下載的企業信用信息報告并加蓋單位公章）

3.具有良好的財務狀況；（提供具有良好的財務狀況承諾書并加蓋公章）

4.具有履行合同所必須的專業技術能力；（提供履行合同所必須的專業技術能力承諾書并加蓋單位公章）

5.參加本次談判活動前三年內，在經營活動中沒有重大違法記錄；（提供參加本次談判活動前三年內，在經營活動中沒有重大違法記錄承諾書并加蓋公章）

6.參加本次談判活動前三年內，申請人及其現任法定代表人、項目負責人不得具有行賄犯罪記錄；（提供參加本次談判活動前三年內，申請人及其現任法定代表人、項目負責人不得具有行賄犯罪記錄承諾書并加蓋公章）

7.本次 不接受 聯合體單位參與競爭性談判；

8.中選人不允許轉包和分包；（提供若中選，不轉包或分包的承諾函并加蓋公章）

9.法律、行政法規規定的其他條件。（提供符合法律、行政法規規定的其他條件承諾函并加蓋公章）

三、競爭性談判文件獲取

1.申請人代表獲取競爭性談判文件時間：2024 年 6 月 21 日至2024年 6 月 25 日（每日上午9:00-11:30,下午13:30-17:00,法定節假日除外）。

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